Administración de Empresas

noviembre 22, 2022 2023-12-07 8:45

Licenciatura en Administración de Empresas

El proceso de formación en la UML en la carrera de Administración de Empresas, pretende formar profesionales con amplios conocimientos científico/ técnicos, habilidades, actitudes, valores, y principios éticos, morales y espirituales, con competencias para responder a las exigencias de un mercado en el contexto de los cambios continuos producto de la globalización, de manera que puedan contribuir a la transformación de las organizaciones a nivel local, regional, nacional e internacional aplicando los procesos administrativos, fomentando el espíritu emprendedor en las diferentes empresas pública y privadas.

Modalidad

Presencial por encuentros

Sabatino

Áreas de desempeño

Gerente y/o director de empresas.
Gerente general o Director en Áreas Administrativa, Financiera, Recursos Humanos, de Marketing, de Proyectos
Consultor o asesor e Investigador del desarrollo empresarial
Gestor(a) de proyectos. Analista de cartera y cobro. De programación y seguimiento de presupuesto. Supervisor(a) de área.
Responsable de personal, de presupuesto, de Mercadeo, de ventas y almacén.
Asistente administrativo
Docente en instituciones que ofertan las ciencias económicas
Administrador de su negocio.

Función Técnica

Aplicar instrumentos matemáticos, contables y financieros para una eficiente gestión, de micros, pequeñas y medianas empresas.
Aplicar los conocimientos técnicos, científicos y tecnológicos en el campo de la planeación, organización, dirección y control, manejando sistemas automatizados.
Realizar análisis económico en decisiones empresariales para la optimización de los recursos identificando oportunidades de negocios.
Maneja los procesos económicos mundiales asimilando la inserción de la economía emergente en la globalización.

Función Administrativa

Manejar los sistemas y procesos administrativos de la empresa dentro de un enfoque del compromiso dinámico.
Diseñar áreas claves del desempeño identificando puntos críticos de control.
Manejar la dirección operativa de la empresa identificando problemas existentes con el propósito de estudiar cada situación para la búsqueda de soluciones óptimas.
Analiza y mejora los procesos administrativos de las micros, pequeñas y medianas empresas de forma transparente para garantizar resultados razonables en la empresa.

Función investigativa

Analizar e interpretar los factores internos y externos de la empresa.
Investigar nuevos productos y servicios de acuerdo a la demanda del mercado.
Analizar el potencial real de la empresa ante los nuevos giros empresariales.
Analizar e interpretar las políticas fiscales y su repercusión en el desarrollo de la empresa.

Función social

Aplica la responsabilidad social empresarial comprometido con la misión y visión institucional.
Actuación honesta, responsable, solidaria, disciplinada, respetuosa y coherente, promoviendo los principios y valores éticos institucionales.
Cumplimiento de las leyes.
Actitud analítica y crítica frente al ejercicio democrático en la sociedad.

Capacidades

Conceptuales

Desarrolla procesos de planificación y dirección de la empresa que contribuyan al crecimiento y sostenibilidad de las organizaciones, formulando e implementando planes de mediano y largo plazo.
Domina políticas, normas y procedimientos de la organización empresarial manejando la estructura organizacional para una gestión eficaz y eficiente.
Domina las operaciones de servicio al público para hacer más competitivo el negocio.
Formula políticas de inversión de acuerdo al nivel de crecimiento de la empresa.
Maneja el marco jurídico, normas y reglamentos con el propósito de cumplir y respetar lo establecido en la empresa.

Procedimentales

Dirige y ejecuta funciones administrativas asignadas a su área de trabajo proponiendo alternativas de solución a problemas coyunturales y estructurales de la empresa.
Delegar, supervisa, escucha, analiza y toma decisiones ética y coherentes con la filosofía institucional en el marco de la responsabilidad social empresarial basado en la información administrativa.
Aplica métodos y técnicas de investigación científica para el análisis de las diferentes situaciones (Producción, Mercado, Finanzas, Recursos Humanos y Control de Calidad) que se presentan en la empresa.
Domina los instrumentos matemáticos, contables y financieros de investigación y análisis con el propósito de aplicarlo en el campo de la investigación empresarial y la planificación perspectiva de la empresa.
Elabora propuestas de creación de nuevas empresas y proyectos propios poniendo en práctica el emprendimiento, innovación y creatividad ante los retos que se presentan en su ámbito laboral y personal
Formula y evalúa planes de negocios y proyectos aplicando los conocimientos de la teoría administrativa para contribuir al desarrollo socioeconómico de la organización para su desarrollo sostenible.
Realiza consultorías de procesos, auditorías e investigación de mercados.
Asiste técnicamente a diversas empresas.

Actitudinales

Capacidad de interactuar con otros sujetos sociales, para crear las condiciones ambientales necesarias y cumplir con los objetivos de la organización.
Capacidad para trabajar en equipo con esfuerzo cooperativo y creación de condiciones donde las personas puedan expresarse abiertamente en función de la mejora de la organización empresarial.
Resolución de conflictos con imparcialidad y en apego a las leyes vigentes.
Aplica las tecnologías de la información y la comunicación y los elementos de la teoría administrativa para coordinar los diferentes recursos de la organización de manera más eficiente y responsable.

¿Más información?

Comuníquese con nosotros a través del formulario de contacto.

Enlaces de interés

Reglamento y Directorio Telefónico Información acerca del reglamento interno de la universidad, y los números telefónicos más relevantes.
Posgrados y Maestrias Oferta académica a nivel de posgrado y maestría.
Requisitos de admisión Información acerca de los requisitos de admisión para estudiantes nacionales y extranjeros.